| Dotazník |
|---|
| IČO | 22729674 |
| Ulice | Traubova 1546/6 |
| Město | Brno - Černá Pole |
| PSČ | 602 00 |
| Kraj | Jihomoravský kraj |
| Rozsah působnosti | Mezinárodní |
| Legální forma | Spolek |
| Datum vzniku klastru | 14.07.2008 |
| Dorozumívací jazyk |
|---|
| Jazyky | Angličtina |
| Španělština |
| Ruština |
| Němčina |
|
| Web |
|---|
| Url typ | Webové stránky |
| Url adresa | http://www.creacz.com/ |
| Používání | Hlavní |
|
| Web |
|---|
| Url typ | Facebook |
| Url adresa | https://www.facebook.com/CREAHydroEnergy/ |
| Používání | Používám |
|
| Web |
|---|
| Url typ | Instagram |
| Url adresa | https://www.instagram.com/creahydroenergy/ |
| Používání | Používám |
|
| Statutár a manažer |
|---|
| Statutár - jméno a příjmeni | Ing. Břetislav Skácel |
| Statutár - E-mail | bret@creacz.com |
| Statutár telefon | 602 453 273 |
|
| Statutár a manažer |
|---|
| Manažer - jméno a příjmení | Ing. Břetislav Skácel |
| Manažer - E-mail | bret@creacz.com |
| Manažer - telefon | 602 453 273 |
|
| Hlavní oblast aktivit | hlavně aktivity zaměřené na vodní hospodářství a s tím související odpadové hospodářství a energetiku (energetika je součástí vodního hospodářství, nikoliv samostatný směr zaměření)
příklad: zdroje vody, nádrže
Další oblasti aktivit: zaměření na výzkum a inovace, zajištění infrastruktury pro VaV, internacionalizaci s jinými členy, propojení členů s municipalitami, univerzitami, technickými institucemi aj.
Členové klastru se společně podílí na výzkumu, vývoji a inovacích produktů, propagaci oboru, prezentacích i realizacích projektů v ČR i ve světě. |
| Technologické zaměření |
|---|
| Kategorizace | Digital |
| Construction |
| Agri-food |
| Renewable energy |
| Lowcarbon energy - intensive industries |
| Kategorizace - vypsat | voda je průřezové téma, vysoké odvětvové propojení |
| ostatní zařazení do pokročilých technologií a kets - nejsou primární zařazeni, pouze okrajově |
|
| Zařazení na základě pokročilých technologií | Advanced Materials |
| Artificial Intelligence |
| Vize/Cíle/Směr | Vize definovaná ve stanovách - nejsou zveřejněné
- strategie i pro Internacionalizaci - není zveřejněná |
| Strategie klastru | Strategii klastru - máme formální psanou |
| Pracovní skupina |
|---|
| Název pracovní skupiny | Odborné pracovní skupiny (6) |
| Způsob fungování | Dobrá spolupráce ve skupině s konkrétními výsledky |
| Poznámka | Členové jsou informování o pracovních skupinách (zápisy ze schůzí) a mohou se do nich na základě zájmu zapojit, hodně provázanost na projekty |
|
| Pracovní skupina |
|---|
| Název pracovní skupiny | Internacionalizační pracovní skupiny (6) |
| Způsob fungování | Dobrá spolupráce ve skupině s konkrétními výsledky |
|
| Nabízené služby |
|---|
| Nabízené služby | Přístup na Evropský vnitřní trh |
| Projektové poradenství |
| Poradenské služby |
| Podpora přenosu znalostí a technologií |
| Usnadnění spolupráce mezi členy klastru |
| Podpora spolupráce členů v oblasti VaV |
| Usnadnění mezisektorové spolupráce |
| Další | pomoc při vytváření nových klastrů - jakým směrem se mají ubírat |
| hlavně s internacionalizací |
|
| Kolik členů klastru přibylo za posledních 24 měsíců? | 6 |
| Kolik členů klastru ubylo za posledních 24 měsíců? | 2 |
| SME - malé až střední firmy (1-250 zam.) - tradiční | 19 |
| Velké firmy (nad 250 zam.) | 3 |
| Instituce (VaV, agentury, SOŠ, technologická centra aj.) | 2 |
| Univerzity | 2 |
| Celkový počet zaměstnanců | 17 |
| FTE (přepočet osob na plnou pracovní dobu) | 3,55 |
| Vzdělávání zaměstnanců | Klastr má k dispozici rozpočet pro školení zaměstnanců |
| Zaměstnanci klastru jsou pravidelně proškolováni (min. 1x ročně) |
| Rádi bychom absolovali vzdělávací kurzy, školení aj. |
| Poznámka | školení součást projektu Rozvoje (do konce roku 2022), poznámka k zaměstnancům - za poslední dva roky byla velká proměnlivost zaměstnanců a to hlavně z důvodů práce na projektech |
| Profil na European Cluster Collaboration Platform | ANO - Existuje profil na European Cluster Collaboration Platform |
